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浙江自考论文范文:浅谈企业人力资源

来源:浙江自考网 2020-12-29 15:52

很多自考生都被难在毕业论文上,但是想要拿到毕业证书和学士学位证书是必须要通过论文的。那么浙江自考网小编给大家整理优秀的论文范文,大家可以学习学习,但是千万不可抄袭哦!

浅谈企业人力资源

摘 要:21世纪将是知识经济时代,知识经济将占国际经济的主导地位。知识经济时代,知识的积累和创新将成为经济增长的主要动力,而人作为知识的载体,对经济的推动作用也比历史上任何一个时期更为重要。为了更好地迎接知识经济时代的到来,加快我国现代化的进程,我们必须做好人力资源的管理与开发。知识经济时代企业人力资源管理就是要顺应时代的发展,运用现代的科学方法,将与一定物力相结合的人力进行合理的培训、组织与调配,使人力与物力经常保持最佳的比例。充分发挥人的潜能,提高工作效率,实现组织目标的管理。无论是知识经济,还是全球化的推进,都将人力资源管理推向一个新的时期。本文从理论与实践的角度,借鉴国内外关于企业人力资源管理的研究及实践的成功经验,讨论了知识经济时代企业人力资源管理相关的一系列理论问题,继而重点阐述了企业人力资源开发的实践,从理论和实践两个角度分析人力资源管理的现实性,并在此基础上,提出了知识经济时代企业人力资源管理的创新发展。

关键词:企业人力资源;知识经济;目标与对策

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